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FSC-CCOO Melilla | 25 abril 2024.
La Federación de Servicios a la Ciudadanía (FSC) de CCOO llama a la participación en las distintas movilizaciones que las organizaciones de mujeres, sociales y sindicales convocan para el 25 de noviembre en todas las ciudades del Estado para manifestar su compromiso con la erradicación de la violencia contra las mujeres.
La Secretaría de la Mujer de la Federación de Servicios a la Ciudadanía (FSC) de CCOO, en su manifiesto con motivo del Día Internacional de la Mujer, anima a no dar ni un paso atrás en derechos, en conciliación, en empleo, en libertades? ante los intentos de empeorar las condiciones de vida y trabajo de las mujeres con la escusa de la crisis.
"Nuestro sindicato denuncia el retroceso en las políticas de igualdad y los recortes aprobados por el Gobierno para combatir La Violencia de Género".
Es lamentable que una ONG como es Cruz Roja, que goza de tanto prestigio a nivel nacional e internacional, tenga una actitud tan reprobable con una legítima representante de los trabajadores y trabajadoras de la empresa.
A primera hora de esta mañana ha fallecido Mercé Serra, secretaria de Comunicación e Imagen de la Federación de Servicios a la Ciudadanía (FSC) de CCOO, después de más de 10 meses de tratamientos contra un cáncer que le detectaron el pasado verano. Será incinerada mañana a las 13:15 horas en el cementerio de la Almudena de Madrid pero, antes, en el tanatorio, se realizará un pequeño acto de homenaje.
El 71% de las Empleadas de Hogar discontinuas todavía no se han integrado pese a que si no lo hacen antes de julio serán dadas de baja del sistema de la Seguridad Social
La Secretaria General de CCOO y el Secretario General de UGT, Caridad Navarro y Alonso Díaz respectivamente, oficializaron ayer viernes 16 de marzo a las 13:00 horas la convocatoria de la huelga del 29 de marzo y comunicando a su vez la manifestación que tendrá lugar el mismo día a las 18:00 horas con salida desde la Plaza Primero de Mayo.
La secretaria confederal de la Mujer de CCOO, Carmen Bravo denuncia la discriminación salarial que sufren las mujeres, plantea la negociación de planes de igualdad medidas correctoras para que la igualdad salarial por trabajos de igual valor sea una realidad, y exige propuestas del Gobierno dirigidas a corregirla y superar los obstáculos que se encuentran, tanto en las condiciones laborales de las trabajadoras (jornada, salario, contrato, categoría profesional) como en los sectores que ocupan (de menor reconocimiento social y, por tanto, económico).
Con un desempleo del 36%, una temporalidad que se acerca al 50% y un 44% menos de salario que el resto de trabajadores, la reforma laboral empeorará aún más las condiciones laborales de las personas más jóvenes. Jóvenes CCOO considera que es fundamental dar una respuesta contundente para que el Gobierno rectifique
CCOO ha iniciado el proyecto "Orientación Sociolaboral y fomento de la participación de la juventud melillense", proyecto financiado por el Servicio Público de Empleo Estatal y cofinanciado por el Fondo Social Europeo.
Con motivo de la celebración, el 25 de noviembre, del Día Internacional para la eliminación de la violencia contra las mujeres, FSC-CCOO reafirma su apoyo a las víctimas de la violencia machista y reitera su compromiso a seguir luchando contra esta lacra social que niega el derecho fundamental de las mujeres a la vida, y que es la manifestación más devastadora de la discriminación por razón de género.
Casi la mitad de los 107 convenios colectivos sectoriales de ámbito estatal, negociados desde el 1 de enero de 2005 y vigentes actualmente, contienen alguna regulación sobre esta materia, convenios que afectan a 2.244.039 hombres y mujeres, el 65% del total de las personas afectadas por convenios sectoriales estatales.
"Las reparaciones deben ir más allá de las razones y consecuencias inmediatas de los crímenes y las violaciones; deben apuntar a la transformación de las desigualdades políticas y estructurales que influyen negativamente en la vida de las mujeres y las niñas" (Nairobi, Kenia de 19 a 21 de marzo de 2007).
Caridad Navarro, negó que el trabajo decente y con derechos sea un privilegio, percepción que, tal y como lamentó, está muy extendida en la actualidad. "Un trabajo con derechos es un derecho que deben tener todas las personas", quiso puntualizar Navarro, que pidió a los partidos políticos con responsabilidades de gobierno que tengan en un primer plano a las personas y no a los mercados.
